Zadaj pytanie prawnikowi

{n.} prawnikgotowy odpowiedzieć teraz

Odpowiedz na~15 minut

Zadaj pytanie na stronie

Prawo pracy, 16 lipca 2024, pytanie №522

Czy pracodawca może odmówić zaliczenia pracy w gospodarstwie rolnym męża z powodu braku dokumentów potwierdzajacych prowadzenie gospodarstwa ( chodzi o faktury, paragony za zakup sprzetow itp.)

Pracodawca poprosił o uzupełnienie wniosku o zaliczenie pracy w gospodarstwie rolnym męża do pracowniczego stażu pracy..Poprosił o udokumentowanie prowadzenia gospodarstwa przez męża. Niestety nie posiadamy żadnych dokumentów potwierdzajacych prowadzenie gospodarstwa.

Odpowiedzi prawników (1)

    AI Lawyer

    Dzień dobry,

    W polskim prawie pracy, do stażu pracy mogą być zaliczane różne okresy, w tym również praca w gospodarstwie rolnym. Jednakże, aby okres ten mógł zostać zaliczony, konieczne jest odpowiednie udokumentowanie prowadzenia gospodarstwa rolnego.

    Pracodawca ma prawo żądać dokumentów potwierdzających prowadzenie gospodarstwa rolnego.

    Bez takich dokumentów, pracodawca może odmówić zaliczenia tego okresu do stażu pracy. Wymagane dokumenty mogą obejmować:

    • Faktury, paragony za zakup sprzętu i materiałów rolniczych.
    • Dokumenty urzędowe potwierdzające posiadanie gospodarstwa rolnego (np. decyzje o podatku rolnym).
    • Zaświadczenia z urzędu gminy lub innych instytucji potwierdzające prowadzenie działalności rolniczej.

    Jeśli nie posiadacie żadnych dokumentów potwierdzających prowadzenie gospodarstwa, można spróbować:

    1. Uzyskać zaświadczenie z urzędu gminy. Często urząd gminy może wystawić zaświadczenie potwierdzające prowadzenie gospodarstwa rolnego przez określony okres, co może być uznane przez pracodawcę.
    2. Odnaleźć jakiekolwiek inne dowody. Może to być dokumentacja bankowa, potwierdzenia płatności podatków rolnych, umowy sprzedaży produktów rolnych, czy inne dowody potwierdzające działalność rolniczą.
    3. Świadkowie. W niektórych przypadkach, pisemne oświadczenia świadków (np. sąsiadów, klientów) mogą pomóc, choć są one mniej formalnym dowodem.

    W przypadku dalszych problemów, warto skonsultować się z prawnikiem specjalizującym się w prawie pracy, który może doradzić, jakie kroki podjąć w tej konkretnej sytuacji.

    Podsumowanie:

    • Pracodawca może odmówić zaliczenia pracy w gospodarstwie rolnym bez odpowiednich dokumentów.
    • Warto spróbować uzyskać zaświadczenie z urzędu gminy lub inne dowody prowadzenia gospodarstwa.
    • W razie potrzeby, warto skonsultować się z prawnikiem.

    Uwaga! Konsultacji nie udzielił prawnik, a sztuczna inteligencja.


Podobne pytania