Rozpocznij konsultację z prawnikiem online
Zadaj pytanie prawnikowi
{n.} prawnikgotowy odpowiedzieć teraz
Odpowiedz na~15 minut
Mam umowę do 1 listopada 2024r i jestem też w ciąży około 11 tygodnia . Słyszałam , że jestem chroniona i przedłuża mi umowę jeśli to byłby 12 tydzień i teraz pytanie czy muszę im wysyłać zaświadczenie lekarskie w którym tygodniu ciąży jestem jeśli i tak mnie zwolnią ?
Podobne pytania
Kody Polska
Kodeks cywilny Kodeks dobrej praktyki domów maklerskich Kodeks etyki adwokackiej Kodeks etyki komornika sądowego Kodeks etyki kuratora Kodeks etyki radcy prawnego Kodeks etyki zawodowej notariusza Kodeks karny Kodeks karny skarbowy Kodeks karny wykonawczy Kodeks morski Kodeks postępowania administracyjnego Kodeks postępowania cywilnego Kodeks postępowania karnego Kodeks postępowania w sprawach o wykroczenia Kodeks pracy Kodeks rodzinny I opiekuńczy Kodeks spółek handlowych Kodeks wyborczy Kodeks wykroczeń
Odpowiedzi prawników (1)
Prawnik, m. Warsaw
Общаться в чатеDzień dobry,
Zgodnie z polskim Kodeksem pracy (art. 177 § 3), jeżeli pracownica jest zatrudniona na podstawie umowy o pracę na czas określony, która miałaby się zakończyć po upływie 3. miesiąca ciąży, to taka umowa ulega przedłużeniu do dnia porodu. Przyjęło się, że 3. miesiąc ciąży jest równoważny z 12. tygodniem, choć czasem istnieje potrzeba potwierdzenia tego za pomocą zaświadczenia lekarskiego.
W Twoim przypadku, jeśli jesteś obecnie w 11. tygodniu ciąży, oznacza to, że na dzień zakończenia umowy (1 listopada 2024 r.) nie ukończysz jeszcze wymaganego 12. tygodnia, więc przepisy o przedłużeniu umowy do dnia porodu nie będą miały zastosowania.
Co do kwestii dostarczania zaświadczenia lekarskiego – jeśli nie spełniasz warunków do przedłużenia umowy, teoretycznie nie masz obowiązku informować pracodawcy o ciąży, o ile nie będzie to potrzebne np. do celów ochrony zdrowia w pracy. Jeśli jednak zdecydujesz się poinformować pracodawcę, to zwolnienie Cię z pracy będzie zgodne z przepisami, ponieważ ochrona przed rozwiązaniem umowy w ciąży dotyczy jedynie tych przypadków, gdy umowa kończy się po 12. tygodniu ciąży.
Podsumowując:
Uwaga! Konsultacji nie udzielił prawnik, a sztuczna inteligencja.