Ustawa o uczestnictwie pracowników w spółce powstałej w wyniku transgranicznego przekształcenia, połączenia lub podziału spółek
Art. 53. Obowiązek zapewniania ochrony praw pracowników do uczestnictwa w przypadku kolejnych krajowych lub transgranicznych przekształceń, połączeń lub podziałów

Rozdział 1 przepisy ogólne

Art. 1. Zakres regulacji

Art. 2. Objaśnienie pojęć

Rozdział 2 specjalny zespół negocjacyjny

Art. 3. Zadanie specjalnego zespołu negocjacyjnego

Art. 4. Wybieranie lub wyznaczanie członków specjalnego zespołu negocjacyjnego

Art. 5. Powoływanie zespołu po ogłoszeniu planu

Art. 6. Określenie dnia rozpoczęcia postępowania zmierzającego do utworzenia specjalnego zespołu negocjacyjnego

Art. 7. Ustalenia dokonywane na dzień na dzień rozpoczęcia postępowania zmierzającego do utworzenia specjalnego zespołu negocjacyjnego

Art. 8. 1 miejsce w specjalnym zespole negocjacyjnym

Art. 9. Podział miejsc w specjalnym zespole negocjacyjnym, przypadających pracownikom zatrudnionym w spółce przekształcanej, spółce łączącej się lub spółce dzielonej oraz zainteresowanej spółce zależnej lub zainteresowanym zakładzie z danego państwa członkowskieg

Art. 10. Informowanie pracowników o danych identyfikacyjnych, liczbie miejsc w zespole przypadających pracownikom zatrudnionym w rzeczypospolitej polskiej I liczbie miejsc na każDą spółkę I każdy zakład

Art. 11. Zachowanie prawa wyznaczenia lub wyboru członków specjalnego zespołu negocjacyjnego

Art. 12. Wyznaczanie członków specjalnego zespołu negocjacyjnego przez reprezentatywną zakładową organizację związkową

Art. 13. Powiadamianie pracowników o terminie I sposobie przeprowadzenia wyborów oraz zgłoszenia kandydatów na członków specjalnego zespołu negocjacyjnego

Art. 14. Zawiadomienie o ustaleniu składu specjalnego zespołu negocjacyjnego

Art. 15. Reprezentowanie wszystkich pracowników zatrudnionych w spółkach I zakładach

Art. 16. Wygaśnięcie mandatu członka specjalnego zespołu negocjacyjnego

Art. 17. Informowanie pracowników o imionach I nazwiskach osób wyznaczonych lub wybranych na członków specjalnego zespołu negocjacyjnego

Art. 18. Zebranie zespołu w celu zawarcia porozumienia

Art. 19. Obowiązek bieżącego przedstawiania specjalnemu zespołowi negocjacyjnemu informacji o planach I przebiegu transgranicznego przekształcenia, połączenia lub podziału spółki

Art. 20. Ponoszenie kosztów związanych z utworzeniem I działalnośCIą specjalnego zespołu negocjacyjnego

Art. 21. Ponoszenie kosztów w przypadku niezawarcia porozumienia

Art. 22. Podejmowanie decyzji bezwzględną większośCIą głosów

Art. 23. Wymaganie większośCI dwóch trzecich głosów członków specjalnego zespołu negocjacyjnego reprezentujących co najmniej dwie trzecie liczby pracowników

Art. 24. Określenie czasu trwania negocjacji

Art. 25. Prowadzenie negocjacji w sposób zmierzający do zawarcia porozumienia

Art. 26. Możliwość powołania mediatora

Art. 27. Zawieranie porozumienia w formie pisemnej lub elektronicznej pod rygorem nieważnośCI

Art. 28. Zawartość porozumienia

Art. 29. Możliwość obradowania na posiedzeniach prowadzonych z wykorzystaniem środków komunikacji elektronicznej

Rozdział 3 standardowe zasady uczestnictwa pracowników

Art. 30. Zastosowanie standardowych zasad uczestnictwa pracowników

Art. 31. Stosowanie zasad uczestnictwa pracowników w spółce powstałej w wyniku transgranicznego przekształcenia, połączenia lub podziału spółek od dnia przekształcenia, połączenia lub podziału spółek

Art. 32. Stosowanie standardowych zasad uczestnictwa pracowników w spółce powstałej w wyniku transgranicznego połączenia spółek

Art. 33. Informowanie pracowników o stosowaniu standardowych zasad uczestnictwa pracowników w spółce powstałej w wyniku transgranicznego przekształcenia, połączenia lub podziału spółek

Art. 34. Określenie braku obowiązku przyjęcia standardowych zasad uczestnictwa pracowników

Art. 35. Wybór formy uczestnictwa, która znajdzie zastosowanie w spółce powstałej w wyniku transgranicznego przekształcenia, połączenia lub podziału spółek

Art. 36. Zadanie zespołu przedstawicielskiego

Art. 37. Podział miejsc w radzie nadzorczej albo radzie dyrektorów spółki powstałej w wyniku transgranicznego przekształcenia, połączenia lub podziału spółek

Art. 38. Skład zespołu przedstawicielskiego

Art. 39. Wyznaczanie lub wybieranie członków zespołu przedstawicielskiego

Art. 40. Tryb wyznaczania lub wybierania członków zespołu przedstawicielskiego reprezentującego pracowników zatrudnionych w rzeczypospolitej polskiej

Art. 41. Zebranie organizacyjne członków zespołu przedstawicielskiego

Art. 42. Podejmowanie decyzji w drodze uchwały, bezwzględną większośCIą głosów

Art. 43. Możliwość obradowania na posiedzeniach prowadzonych z wykorzystaniem środków komunikacji elektronicznej

Art. 44. Przepisy stosowanie odpowiednio do kosztów związanych z działalnośCIą zespołu przedstawicielskiego

Rozdział 4 reprezentacja pracowników

Art. 45. Wybieranie osób reprezentujących pracowników zatrudnionych w rzeczypospolitej polskiej w radzie nadzorczej albo radzie dyrektorów spółki powstałej w wyniku transgranicznego przekształcenia, połączenia lub podziału spółek w wyborach bezpośrednich I tajnych

Art. 46. Prawa I obowiązki przysługujące członkom rady nadzorczej albo rady dyrektorów spółki powstałej w wyniku transgranicznego przekształcenia, połączenia lub podziału spółek

Rozdział 5 zakaz ujawniania informacji stanowiących tajemnicę przedsiębiorstwa

Art. 47. Zakaz ujawniania informacji uzyskanych w związku z pełnioną funkcją

Art. 48. Odmowa udostępnienia informacji stanowiących tajemnicę przedsiębiorstwa

Art. 49. Stosowanie odpowiednio przepisów kodeksu postępowania cywilnego

Art. 50. Postanowienie sądu ograniczające prawo wglądu do materiału dowodowego

Rozdział 6 ochrona przedstawicieli pracowników I obowiązek informacyjny

Art. 51. Ochrona pracownika bęDącego członkiem specjalnego zespołu negocjacyjnego, członkiem zespołu przedstawicielskiego albo przedstawicielem pracowników w radzie nadzorczej albo radzie dyrektorów spółki powstałej w wyniku transgranicznego przekształcenia, połąC

Art. 52. Prawo do zwolnienia od pracy zawodowej z zachowaniem prawa do wynagrodzenia na zasadach dotyczących członka zarządu zakładowej organizacji związkowej

Art. 53. Obowiązek zapewniania ochrony praw pracowników do uczestnictwa w przypadku kolejnych krajowych lub transgranicznych przekształceń, połączeń lub podziałów

Art. 54. Informacje przekazywane ministrowi właściwemu do spraw pracy

Rozdział 7 przepis karny

Art. 55. Przepis karny

Rozdział 8 przepisy zmieniające, przepis dostosowujący I przepisy końcowe

Art. 56. Zmiana ustawy o szczególnych zasadach rozwiązywania z pracownikami stosunków pracy z przyczyn niedotyczących pracowników

Art. 57. Zmiana ustawy o bankowym funduszu gwarancyjnym, systemie gwarantowania depozytów oraz przymusowej restrukturyzacji

Art. 58. Przepis przejściowy

Art. 59. Utrata mocy ustawy

Art. 60. Wejście ustawy w życie